Судебные решения, арбитраж
Разделы:
Налог на доходы физических лиц (НДФЛ); Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы; Социальное партнерство; Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений; Увольнение в связи с сокращением численности или штата работников организации.; Трудовые отношения
Обстоятельства: Истец указывает на нарушение ответчиком порядка расторжения трудового договора, непредложение ему вакантных должностей.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья: Маслов А.Г.
Судебная коллегия по гражданским делам Ставропольского краевого суда в составе председательствующего судьи: Криволаповой Е.А.,
судей: Киселева Г.В., Тепловой Т.В.,
прокурора: Ледовской Н.В.,
с участием секретаря: К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе истца Б.О.СА. на решение Пятигорского городского суда Ставропольского края от 23 марта 2016 года по иску Б.О.СА. о признании незаконным, отмене приказа управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
заслушав доклад судьи Криволаповой Е.А.
установила:
Б.О.СА. обратился в суд с иском к ПАО Национальный Банк "Траст", в котором просил признать незаконным, отменить приказ управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., обязать ответчика ПАО Национальный Банк "Траст" в лице филиала восстановить Б.О.СА. в должности ведущего специалиста по работе с задолженностью Департамента по возврату задолженности филиала ПАО Национальный Банк "Траст" в г. Пятигорске, внести соответствующую запись в трудовую книжку, взыскать с ответчика в пользу Б.О.СА. денежную сумму в качестве компенсации морального вреда в размере 1000000 рублей.
В ходе судебного разбирательства истец и его представитель дополнили исковые требования, просили признать незаконным, отменить приказ управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., возложить на ответчика обязанность восстановить Б.О.СА. в должности ведущего специалиста по работе с задолженностью Департамента по возврату задолженности филиала Банка "Траст" (ПАО) в г. Пятигорске, внести соответствующую запись в трудовой книжке, взыскать с ПАО Национальный банк "Траст" в лице филиала Банк "Траст" (ПАО) в пользу Б.О.СА. денежную сумму в качестве заработной платы за время вынужденного прогула с 19.11.2015 г. по 23.03.2016 г. с учетом НДФЛ в размере 100689 рублей 44 копеек, компенсации морального вреда в размере 1000000 рублей.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOCS.SUBSCHET.RU | Налоги и учет. Документы" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЕВОГО СУДА ОТ 26.07.2016 ПО ДЕЛУ N 33-5032/2016
Требование: О признании незаконным прекращения трудового договора в связи с сокращением штата работников, восстановлении на работе, взыскании заработной платы, компенсации морального вреда.Разделы:
Налог на доходы физических лиц (НДФЛ); Индивидуальные трудовые споры; Трудовые споры. Социальное партнерство. Профсоюзы; Социальное партнерство; Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений; Увольнение в связи с сокращением численности или штата работников организации.; Трудовые отношения
Обстоятельства: Истец указывает на нарушение ответчиком порядка расторжения трудового договора, непредложение ему вакантных должностей.
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
СТАВРОПОЛЬСКИЙ КРАЕВОЙ СУД
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 26 июля 2016 г. по делу N 33-5032\\16
Судья: Маслов А.Г.
Судебная коллегия по гражданским делам Ставропольского краевого суда в составе председательствующего судьи: Криволаповой Е.А.,
судей: Киселева Г.В., Тепловой Т.В.,
прокурора: Ледовской Н.В.,
с участием секретаря: К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе истца Б.О.СА. на решение Пятигорского городского суда Ставропольского края от 23 марта 2016 года по иску Б.О.СА. о признании незаконным, отмене приказа управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., и восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
заслушав доклад судьи Криволаповой Е.А.
установила:
Б.О.СА. обратился в суд с иском к ПАО Национальный Банк "Траст", в котором просил признать незаконным, отменить приказ управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., обязать ответчика ПАО Национальный Банк "Траст" в лице филиала восстановить Б.О.СА. в должности ведущего специалиста по работе с задолженностью Департамента по возврату задолженности филиала ПАО Национальный Банк "Траст" в г. Пятигорске, внести соответствующую запись в трудовую книжку, взыскать с ответчика в пользу Б.О.СА. денежную сумму в качестве компенсации морального вреда в размере 1000000 рублей.
В ходе судебного разбирательства истец и его представитель дополнили исковые требования, просили признать незаконным, отменить приказ управляющего филиалом ПАО Национальный Банк "Траст" от 18.11.2015 г. о прекращении (расторжении) трудового договора в связи с сокращением штата работников, вынесенного в отношении Б.О.СА., возложить на ответчика обязанность восстановить Б.О.СА. в должности ведущего специалиста по работе с задолженностью Департамента по возврату задолженности филиала Банка "Траст" (ПАО) в г. Пятигорске, внести соответствующую запись в трудовой книжке, взыскать с ПАО Национальный банк "Траст" в лице филиала Банк "Траст" (ПАО) в пользу Б.О.СА. денежную сумму в качестве заработной платы за время вынужденного прогула с 19.11.2015 г. по 23.03.2016 г. с учетом НДФЛ в размере 100689 рублей 44 копеек, компенсации морального вреда в размере 1000000 рублей.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOCS.SUBSCHET.RU | Налоги и учет. Документы" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)