Судебные решения, арбитраж
Налог на доходы физических лиц (НДФЛ); Прекращение трудового договора; Трудовые отношения; Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
Судья Маркин В.А.
Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда в составе председательствующего Ворончихина В.В.,
судей Кирсановой В.А., Шевченко Г.М.,
при секретаре Д.,
рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Кирове 27 июля 2010 г. дело по жалобе на решение Октябрьского районного суда от 21 июня 2010 года,
А. обратилась в суд с иском к ООО "Кировская Транспортная Компания" о взыскании заработной платы в сумме 40 888,66 рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 2816,37 рублей, не полученного заработка в связи с задержкой выдачи трудовой книжки в сумме 6912,52 руб., компенсации морального вреда в размере 3000 рублей, расходов на оплату услуг представителя в сумме 5 000 рублей.
В обоснование иска указано на то, что с 9.10.2009 года по 03.03.2010 года работала в организации ответчика в качестве экономиста, уволилась по личному желанию. До настоящего времени окончательный расчет ответчиком не произведен, компенсация за неиспользованный отпуск не выплачена, не выдана трудовая книжка. Указала также, что оклад был установлен в сумме 8 000 рублей, районный коэффициент 15% от должностного оклада. Задерживая выдачу трудовой книжки, ответчик незаконно лишил ее возможности трудиться.
Решением суда от 21 июня 2010 года постановлено о взыскании с ООО "Кировская Транспортная Компания" в пользу А. 6912 рублей 52 копейки утраченного заработка за задержку выдачи трудовой книжки, 1000 рублей компенсации морального вреда, 1000 рублей судебных расходов по оплате услуг представителя, а всего 8912 рублей 52 копейки; в доход государства государственной пошлины в размере 600 рублей.
В остальной части иск А. оставлен без удовлетворения.
В кассационной жалобе истицы ставится вопрос об отмене решения суда в части, касающейся невыплаченной заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск. Кассатор указывает на несоответствие выводов суда обстоятельствам дела и недоказанность установленных обстоятельств о выплате заработной платы и компенсации.
Заслушав доклад судьи Ворончихина В.В., объяснения истицы и ее представителя, поддержавших доводы жалобы, проверив материалы дела, судебная коллегия находит решение суда подлежащим изменению по следующим основаниям.
Из материалов дела следует, что исследованными в судебном заседании доказательствами подтверждены значимые обстоятельства, касающиеся периодов работы истицы в организации ответчика, размера заработной платы, установленной по трудовому договору.
Согласно расчетов истицы, представленных суду, с учетом НДФЛ ей должно быть начислено заработной платы 45642,11 коп. При удержании налога эта сумма составит 39708,63 руб.
В судебном заседании установлено, в т.ч. из объяснений самой истицы, что она получала в организации ответчика денежные средства на общую сумму 40836,4 руб. Получение данных средств, в представленных суду документах, удостоверено подписью истицы.
Указанные суммы соответствуют данным расчетных листков о получении этих сумм в качестве заработной платы.
Доводы кассатора о том, что якобы часть средств была получена на приобретение расходных материалов, а другая в качестве заработной платы за работу, выполненную в другой организации, не основаны на материалах дела и поэтому не могут быть признаны убедительными.
Поэтому в этой части, оснований для удовлетворения жалобы не имеется.
Согласно расчета истицы компенсация за неиспользованный отпуск составила 2360,4 руб. Указанный расчет произведен в соответствии с материалами дела и в установленном порядке, ответчиком в судебном заседании не оспорен. В нарушение требований ст. 56 ГПК РФ ответчиком не представлено необходимых доказательств в подтверждение доводов о выплате этой суммы А. Первичные платежные документа, расчетные листки, представленные суду таких сведений не содержат.
Поэтому в этой части решение суда подлежит изменению.
Руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия
Решение Октябрьского районного суда от 21 июня 2010 года изменить. Взыскать с ООО "Кировская Транспортная Компания" в пользу А. 2360,4 руб. компенсации за неиспользованный отпуск. В остальной части то же решение суда оставить без изменения, а кассационную жалобу без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOCS.SUBSCHET.RU | Налоги и учет. Документы" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)
КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ КИРОВСКОГО ОБЛАСТНОГО СУДА ОТ 27.07.2010 ПО ДЕЛУ N 33-2373
Разделы:Налог на доходы физических лиц (НДФЛ); Прекращение трудового договора; Трудовые отношения; Трудовая книжка; Документирование трудовых отношений
Обращаем Ваше внимание на то обстоятельство, что данное решение могло быть обжаловано в суде высшей инстанции и отменено
КИРОВСКИЙ ОБЛАСТНОЙ СУД
КАССАЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 27 июля 2010 г. по делу N 33-2373
Судья Маркин В.А.
Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда в составе председательствующего Ворончихина В.В.,
судей Кирсановой В.А., Шевченко Г.М.,
при секретаре Д.,
рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Кирове 27 июля 2010 г. дело по жалобе на решение Октябрьского районного суда от 21 июня 2010 года,
установила:
А. обратилась в суд с иском к ООО "Кировская Транспортная Компания" о взыскании заработной платы в сумме 40 888,66 рублей, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 2816,37 рублей, не полученного заработка в связи с задержкой выдачи трудовой книжки в сумме 6912,52 руб., компенсации морального вреда в размере 3000 рублей, расходов на оплату услуг представителя в сумме 5 000 рублей.
В обоснование иска указано на то, что с 9.10.2009 года по 03.03.2010 года работала в организации ответчика в качестве экономиста, уволилась по личному желанию. До настоящего времени окончательный расчет ответчиком не произведен, компенсация за неиспользованный отпуск не выплачена, не выдана трудовая книжка. Указала также, что оклад был установлен в сумме 8 000 рублей, районный коэффициент 15% от должностного оклада. Задерживая выдачу трудовой книжки, ответчик незаконно лишил ее возможности трудиться.
Решением суда от 21 июня 2010 года постановлено о взыскании с ООО "Кировская Транспортная Компания" в пользу А. 6912 рублей 52 копейки утраченного заработка за задержку выдачи трудовой книжки, 1000 рублей компенсации морального вреда, 1000 рублей судебных расходов по оплате услуг представителя, а всего 8912 рублей 52 копейки; в доход государства государственной пошлины в размере 600 рублей.
В остальной части иск А. оставлен без удовлетворения.
В кассационной жалобе истицы ставится вопрос об отмене решения суда в части, касающейся невыплаченной заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск. Кассатор указывает на несоответствие выводов суда обстоятельствам дела и недоказанность установленных обстоятельств о выплате заработной платы и компенсации.
Заслушав доклад судьи Ворончихина В.В., объяснения истицы и ее представителя, поддержавших доводы жалобы, проверив материалы дела, судебная коллегия находит решение суда подлежащим изменению по следующим основаниям.
Из материалов дела следует, что исследованными в судебном заседании доказательствами подтверждены значимые обстоятельства, касающиеся периодов работы истицы в организации ответчика, размера заработной платы, установленной по трудовому договору.
Согласно расчетов истицы, представленных суду, с учетом НДФЛ ей должно быть начислено заработной платы 45642,11 коп. При удержании налога эта сумма составит 39708,63 руб.
В судебном заседании установлено, в т.ч. из объяснений самой истицы, что она получала в организации ответчика денежные средства на общую сумму 40836,4 руб. Получение данных средств, в представленных суду документах, удостоверено подписью истицы.
Указанные суммы соответствуют данным расчетных листков о получении этих сумм в качестве заработной платы.
Доводы кассатора о том, что якобы часть средств была получена на приобретение расходных материалов, а другая в качестве заработной платы за работу, выполненную в другой организации, не основаны на материалах дела и поэтому не могут быть признаны убедительными.
Поэтому в этой части, оснований для удовлетворения жалобы не имеется.
Согласно расчета истицы компенсация за неиспользованный отпуск составила 2360,4 руб. Указанный расчет произведен в соответствии с материалами дела и в установленном порядке, ответчиком в судебном заседании не оспорен. В нарушение требований ст. 56 ГПК РФ ответчиком не представлено необходимых доказательств в подтверждение доводов о выплате этой суммы А. Первичные платежные документа, расчетные листки, представленные суду таких сведений не содержат.
Поэтому в этой части решение суда подлежит изменению.
Руководствуясь ст. 361 ГПК РФ, судебная коллегия
определила:
Решение Октябрьского районного суда от 21 июня 2010 года изменить. Взыскать с ООО "Кировская Транспортная Компания" в пользу А. 2360,4 руб. компенсации за неиспользованный отпуск. В остальной части то же решение суда оставить без изменения, а кассационную жалобу без удовлетворения.
© Обращаем особое внимание коллег на необходимость ссылки на "DOCS.SUBSCHET.RU | Налоги и учет. Документы" при цитированиии (для on-line проектов обязательна активная гиперссылка)