КОНТРОЛЬ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН. ПРОДОЛЖЕНИЕ

(Приказ ФСЗ РФ от 20.04.1994 N 51. Об утверждении ''Положения о порядке и условиях предоставления компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений и организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы (Зарегистрировано в Минюсте РФ 04.05.1994 N 555))

Налог на прибыль организаций. Транспортный налог

компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений,
организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения
заработной платы", утвержденного приказом Федеральной службы
занятости России от 20 апреля 1994 года N 51, приказываю:
1. Предоставить финансовые средства___________________________

на _______________________________________________________________

в сумме __________________________________________________________

для компенсационных выплат работникам, находящимся в вынужденных
отпусках без сохранения заработной платы с "__"____________199_г.
по "__"_________________199_г.
2. Финансовые средства перечислять ___________________________

в соответствии с представляемой предприятием заявкой.
3. Окончательный взаимный расчет по расходованию финансовых
средств произвести до "__"______________ 199_г.

Директор _______________________ (Ф.И.О.)

Приложение 3
к "Положению о порядке и
условиях предоставления
компенсационных выплат
работникам предприятий,
учреждений, организаций,
находящимся в вынужденных
отпусках без сохранения
заработной платы"

от "__"______________199__г. N______

ОБ ОТКАЗЕ В ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ФИНАНСОВЫХ СРЕДСТВ ДЛЯ
КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ РАБОТНИКАМ, НАХОДЯЩИМСЯ
В ВЫНУЖДЕННЫХ ОТПУСКАХ БЕЗ СОХРАНЕНИЯ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

На основании "Положения о порядке и условиях предоставления
компенсационных выплат работникам предприятий, учреждений,
организаций, находящимся в вынужденных отпусках без сохранения
заработной платы", утвержденного приказом Федеральной службы
занятости России от 20 апреля 1994 года N 51, предприятию:
__________________________________________________________________

отказано в предоставлении финансовых средств на основании
__________________________________________________________________

Директор _______________________ (Ф.И.О.)

Приложение 4
к "Положению о порядке и
условиях предоставления
компенсационных выплат
работникам предприятий,
учреждений, организаций,
находящимся в вынужденных
отпусках без сохранения
заработной платы"

ДОГОВОР N
О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ НА БЕЗВОЗВРАТНОЙ ОСНОВЕ ФИНАНСОВЫХ
СРЕДСТВ НА КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ РАБОТНИКАМ
ПРЕДПРИЯТИЙ, УЧРЕЖДЕНИЙ, ОРГАНИЗАЦИЙ, НАХОДЯЩИМСЯ
В ВЫНУЖДЕННЫХ ОТПУСКАХ БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ
ПЛАТЫ, ИЗ СРЕДСТВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ФОНДА
ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. ______________________ "__"_________199_г.

_________________________________________________________________,

именуемый в дальнейшем "Центр", в лице директора ________________
_________________________________________________________________,

действующего на основании Закона Российской Федерации "О занятости
населения в Российской Федерации" и Положения о Центре занятости
населения, с одной стороны, и ____________________________________
_________________________________________________________________,

именуемое в дальнейшем "Предприятие", в лице директора __________
_________________________________________________________________,

действующего на основании Положения (Устава) "Предприятия", с
другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем:

1. ЦЕЛЬ И ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Настоящий Договор заключен с целью предотвращения
массового высвобождения, сохранения кадрового потенциала и
материальной поддержки работников предприятия.
1.2. Настоящим Договором установлено, что предприятию
выделяются из Государственного фонда занятости населения
Российской Федерации (в дальнейшем именуется - Фонд занятости)
финансовые средства на компенсационные выплаты работникам,
находящимся в вынужденных отпусках без сохранения заработной

2. УСЛОВИЯ ДОГОВОРА

2.1. Финансовые средства выделяются предприятию на
безвозвратной основе на __________ месяцев, в общей сумме ________
_______________________________________________________ рублей.

2.2. Компенсация выплачиваются работникам, состоящим в штате
предприятий и не получающим пенсию по старости (возрасту), включая
льготные пенсии, с "__"_____199 года.
2.3. Компенсации выплачиваются работникам в размере
минимальной оплаты труда, установленной законодательством за
фактическое количество дней вынужденного отпуска без сохранения
заработной платы.
При участии работников в организуемых предприятием (или
исполнительными органами государственной власти) работах _________
__________________________________________________________________

размер компенсационных выплат увеличивается за выполнение:
_______________________ до _________ кратной величины минимального
(указывается вид работ) размера оплаты труда
_______________________ до _________ кратной величины минимального
(указывается вид работ) размера оплаты труда

Страницы: 5 из 7 <-- предыдущая cодержание следующая -->